Juntamente com a reunião de boas-vindas e de explicação do processo seletivo para as/os inscritas/os, será realizada a dinâmica quebra-gelo, para deixar as/os cadidatas/os mais confortáveis. 

A segunda dinâmica a ser realizada será uma avaliação em grupo, que é justificada pela grande quantidade de atividades realizadas grupalmente dentro do grupo. A mesma será explicada para as/os avaliadas/os durante a reunião.

E a última dinâmica realizada na primeira etapa do processo seletivo é uma dinâmica individual, também avaliativa, para entendermos um pouco mais sobre cada candidata/o, e avaliar a sua capacidade de realização de atividades, semelhante às que são desenvolvidas no dia-a-dia do grupo.